La Junta fomenta la contratación de desempleados en la Sierra Sur
Con 2,5 millones de euros a ayuntamientos y entidades locales autónomas
Foto: Extra Jaén
La delegada territorial de Empleo en Jaén, Ana Mata, en Fuensanta de Martos
La Consejería de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo destina 2,5 millones de euros a los nueve ayuntamientos y las entidades locales autónomas (ELA) de Mures y La Bobadilla de Sierra Sur de Jaén para la contratación de 185 personas desempleadas.
Se enmarcan en los planes de empleo Andalucía Activa y Emplea-T, cuyo objetivo es fomentar el empleo en el ámbito local y mejorar la empleabilidad mediante la adquisición de experiencia laboral e incidiendo en colectivos vulnerables, que soportan niveles elevados de desempleo.
Así lo ha indicado este miércoles la delegada territorial de Empleo en Jaén, Ana Mata, quien ha conocido en Frailes y Fuensanta de Martos, junto con sus alcaldes, Encarnación Castro y Antonio Navas, algunas de las actuaciones que se acomenten dentro del Andalucía Activa.
En Frailes, consisten en tareas de mantenimiento y limpieza en parques, espacios naturales y urbanos municipales, así como tareas administrativas en las que trabajarán cuatro personas contratadas.
En cuanto a Fuensanta de Martos, suma seis contrataciones y su Ayuntamiento ha optado por intervenciones para la revalorización de espacios públicos y el desarrollo turístico; otras de promoción y desarrollo del comercio local y sus productos; además del apoyo administrativo para el centro de asistencia a personas con alzheimer; sumando la programación de actividades variadas en el pueblo y la gestión de ayudas.
En conjunto, estos dos municipios perciben 257.000 euros en ambos planes de empleo para contratar a 17 personas. Al respecto, Mata ha subrayado "la relevante aportación" que suponen estos programas, "la apuesta que realiza el Gobierno andaluz por el empleo, estable y de calidad, además de generar oportunidades para que el talento se quede en cada pueblo, y a la vez que los proyectos redundan en la mejora de los municipios, de sus equipamientos y de su vida social".
Los proyectos de la Sierra Sur contemplan intervenciones muy variadas en el Andalucía Activa, como tareas de mantenimiento, conservación y puesta en valor de espacios públicos, de ayuda a domicilio, actividades de dinamización de deporte, vida social y cultural, así como medidas de organización y digitalización para conseguir una administración local más ágil (también digitalmente), en pro de la igualdad e iniciativas de impulso de espacios turísticos.
La delegada ha resaltado que la Consejería ha invertido en esta comarca jiennense en los dos últimos años 20 millones de euros en políticas activas de empleo, es decir, en programas y actividades para impulsar la formación y el empleo, que han llegado a cerca de 2.000 usuarios.
En los dos citados planes de empleo son los ayuntamientos los que han definido y diseñado los proyectos que van a ejecutar. En el Andalucía Activa, los contratos están dirigidos a personas desempleadas de los grupos de cotización del 4 al 10, tendrán una duración de seis meses a jornada completa y Empleo destina 10.500 euros a cada contrato. Durante este tiempo, reciben también tutorización y orientación laboral.
En el caso del Emplea-T, los ayuntamientos van a contratar a personas jóvenes, menores de 30 años, beneficiarias del Sistema Nacional de Garantía Juvenil. Serán contratos de un año de duración y tendrán como beneficiarios a personas de los grupos de cotización del 1 al 3. Los incentivos van desde los 21.000 a los 25.000 euros, dependiendo del grupo de cotización (y aumentan en 1.000 euros cuando la ocupación va ligada al listado de empleos verde).
Andalucía Activa suma en la provincia 11,7 millones de euros para los 97 ayuntamientos y seis ELAS para la contratación de 1.114 personas desempleadas jóvenes (de hasta 35 años) y mayores de 45 años. Con el Emplea-T, 90 entidades (88 ayuntamientos y dos ELA), han percibido 7,7 millones para contratar a 338 jóvenes desempleados menores de 30 años.
De esta forma, la Junta destina en el ámbito provincial jiennense a estos dos planes de empleo, que se van a ejecutar a lo largo de este año, un total de 19,4 millones de euros que posibilitarán 1.452 contrataciones.