23 universitarias participan en el programa Univergem de la UJA y el IAM
El itinerario docente ha abarcado bloques temáticos como marca personal, técnicas de búsqueda de empleo o elaboración de currículum efectivo
Foto: UNIVERSIDAD DE JAÉN
Foto de familia con participantes, representantes institucionales y profesorado de Univergem.
La Universidad de Jaén (UJA) ha clausurado el Programa Univergem, una iniciativa que ha alcanzado su quinta edición con la participación de 23 alumnas.
Este programa, financiado por el Instituto Andaluz de la Mujer (IAM) y gestionado a través del Vicerrectorado de Estudiantes y Empleabilidad de la UJA, tiene como objetivo estratégico potenciar la igualdad de oportunidades, el acceso al mercado de trabajo y la cultura emprendedora entre las mujeres universitarias.
El acto de clausura ha estado presidido por la vicerrectora de Estudiantes y Empleabilidad de la UJA, María Teresa Pérez, quien ha estado acompañada por la delegada territorial de Inclusión Social, Juventud, Familias e Igualdad de la Junta de Andalucía, Ángela Hidalgo, y por la coordinadora del programa en la UJA, Trinidad Ortega.
Durante su intervención, la vicerrectora de Estudiantes y Empleabilidad ha puesto de manifiesto el compromiso de la institución académica con la implementación de acciones que favorezcan la innovación empresarial y la incorporación laboral de sus graduadas, en sintonía con las directrices del IV Plan de Igualdad entre Mujeres y Hombres de la UJA.
"El camino no es fácil, pero se hará más llevadero si os seguís apoyando en vuestra universidad", ha destacado Pérez, dirigiéndose a las alumnas, al tiempo que ha agradecido el respaldo y la confianza del IAM para la viabilidad del proyecto.
Por su parte, la delegada territorial Ángela Hidalgo ha defendido que Univergem apuesta por "convertir la igualdad de oportunidades en acciones concretas que transformen vidas". Asimismo, ha añadido que el IAM impulsa este programa para mejorar la empleabilidad y el emprendimiento de las mujeres universitarias desde la perspectiva de género, conectando el conocimiento universitario con el tejido productivo.
Finalmente, la coordinadora de Univergem, Trinidad Ortega, ha realizado un balance detallado de las actividades formativas y prácticas desarrolladas durante el curso, las cuales han estado orientadas a dotar a alumnas, graduadas y postgraduadas de las herramientas necesarias para mejorar su empleabilidad, tanto por cuenta ajena como a través del autoempleo.
En el transcurso del acto, se ha procedido a la entrega de diplomas y certificados a las 23 alumnas que han completado con éxito el programa formativo.
Posteriormente, en un bloque conducido por el jefe de la Sección de Prácticas en Empresa de la UJA, Sergio Calero, se han entregado distinciones a los tutores de las empresas donde las estudiantes realizaron sus prácticas formativas. También se ha reconocido a los mentores de prácticas en emprendimiento de los viveros de empresas de los campus de Jaén y Linares. Por último, se ha destacado la labor del profesorado encargado de impartir los diferentes módulos académicos del programa.
El itinerario docente ha abarcado bloques temáticos como marca personal, técnicas de búsqueda de empleo, elaboración de currículum efectivo, generación de ideas, autoempleo, intraemprendimiento, recursos para emprender, laboratorios y hackatones de emprendimiento, así como formación específica en igualdad de oportunidades y uso del lenguaje inclusivo.